“數字化時代-企業(yè)經營發(fā)展問題研討會”圓滿落幕

時間：2022-08-09作者：山東求是達明企業(yè)管理咨詢有限公司瀏覽：201

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  詞條說明

• LWNY產業(yè)鏈縱向一體化核算體系構建項目啟動

  2018年12月7日，LWNY產業(yè)鏈縱向一體化核算與經營成果激勵項目啟動會如期在集團總部召開。LWNY總經理張總與求是達明總經理董乃鋒簽署了服務協(xié)議，之后便緊鑼密鼓的展開了高層調研訪談工作。 LWNY是一家以農業(yè)產業(yè)化為戰(zhàn)略**的集團化企業(yè)。集團積極響應國家的“三農”政策，通過多年實踐形成了自己*特的運營模式。憑借現代農場建設與運營、規(guī)模農業(yè)綜合服務、現代農業(yè)產業(yè)園、廢棄物集中處理等方面的優(yōu)勢，助

• 《基于稻盛哲學的年度目標體系構建實操班》邀請函

  一、【活動背景】 如果您有以下問題？一定不要**！ （1）對公司和部門的目標總是達不成而感到痛心？ （2）對員工的目標感不夠和執(zhí)行不到位而感到苦惱？ （3）為如何與團隊就明年的績效激勵方案等達成共識而困擾？ 秉承用規(guī)律**成長的咨詢理念，11月16日，應中小企業(yè)公共服務中心的邀請，山東省管理咨詢協(xié)會副會長單位——山東求是達明企業(yè)管理咨詢有限公司，專門組織了《基于稻盛哲學的年度目標體系構建實操班》的

• 戰(zhàn)略解碼與組織能力建設方案班

  【課程背景】 高速增長時代絕塵而去，競爭激烈的背景下，高質量增長才是趨勢！ 四季度來臨之際，盤點今年展望明年，又到了制定戰(zhàn)略的時候了！ 戰(zhàn)略闡述了企業(yè)經營中追求怎樣的****，從而怎樣去設計人力資源管理體系，以激勵員工產出有效的行為、支撐公司戰(zhàn)略實現。而現實中，企業(yè)在戰(zhàn)略澄清和執(zhí)行方面存在以下問題： ·戰(zhàn)略都在老板腦子里，員工不清楚發(fā)展方向、**競爭力、發(fā)展路徑等？ ·戰(zhàn)略到底包括些什么、如何按照

• *22屆弘道私董會 ——“2022踔厲前行”主題私董會圓滿落幕

  ? ? ? ?2021年1月16日，求是達明“2022踔厲前行”主題私董會在濟南基金大廈5號會議室拉開帷幕，本期活動回顧2021年與弘道私董成員企業(yè)一起的成長經歷，同時對2022年企業(yè)在科技創(chuàng)新、戰(zhàn)略錨定、組織管理等方面帶來新的思考方向。? ? ? ?主辦方求是達明咨詢公司董事長董乃鋒先生以及圣創(chuàng)控股集團董事長王興國先