內部晉升需克服的不良心態

時間：2013-07-23

作者：河間市億豪門業有限公司

詞條
詞條說明
當心隱形抑郁偷襲
在“壓力山大”的現代，抑郁成了大家的心理“公敵”。可狡猾的抑郁卻悄悄戴上了面具，正以一種隱蔽、不易察覺的姿態，偷襲我們的心靈。 ???? ????在“壓力山大”的現代，抑郁成了大家的心理“公敵”。可狡猾的抑郁卻悄悄戴上了面具，正以一種隱蔽、不易察覺的姿態，偷襲我們的心靈。 ???&nbs
助你職場走向成功的17條心得
職場競爭激烈，看看下面的十七條職場成功心得會對你大有幫助！ ? 1、不能說吃到爛橘子就說整框的橘子都是爛的。 2、差距不是他的錯，但明知道差距在那里卻不去彌補就是他的錯。 3、每個人都是在做一件事情：銷售。 4、有夢想沒有錯誤，夢想無所謂對錯，任何事物都能夢想。 5、首先較重要的事情并不是你如何改變環境，而是在現有的環境中生存下去，其次才是積蓄自己的力量，慢慢的改變環境。 6、跌倒了沒
勿讓高福利誘惑成為職場“絆腳石”
勿讓高福利誘惑成為職場“絆腳石” ? 《福布斯》日前曝光了谷歌(Google)今年年初推出的“死亡福利”：若員工不幸去世，其配偶、未成年子女可分別享受10年半數薪酬以及月入數千元的生活費用。該福利一經曝光就引發社會各界關注，繼“非典型福利”之后，作為谷歌企業文化的延續，死亡福利可謂錦上添花，引眾多職場人士徒增艷羨。其實在谷歌**級福利發布之前，已經有各種各樣奇招迭出的企業福利：阿里30
職場微博控：你Hold住了嗎？
“偷菜”已過時，“微博”躍身成為白領上班閑時的主要消遣，因此產生了不少整天掛在電腦或手機上的“微博控”。作為管理者應該如何應對，作為員工又該如何自省？ ? “偷菜”已過時，“微博”躍身成為白領上班閑時的主要消遣，因此產生了不少整天掛在電腦或手機上的“微博控”。作為管理者應該如何應對，作為員工又該如何自省？ “圍脖效應” 困擾職場近年來，出現了眾多社交網絡平臺，從“開心網”到“人人網”