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企業接受Ecovadis審核時,需要供應員工守時績效和作業展開查核相關文件。具體講,企業應供應按性別和員工類別區分的已接受績效查核及作業展開查核的員工總數百分比。EcoVadis審核之所以評審企業的員I績效查核狀況,是因為可以衡量企業守時評估員工績效的程度。企業進行績效查核,有助于員I工個人的展開,也有助于技術處理和企業內部人力資本的展開。一起經過評審企業績效查核狀況,EcoVadis認證可以發現
PROGRESS是由良好的快速消費品 (FMCG)公司組成的組織,旨在通過攜手合作,大力開展負責任的采購實踐,對人們的生活產生積極影響。許多AIM-PROGRESS成員已經聯合起來,利用EcoVadis來支持其使命,表現為精簡流程、減輕行政負擔和消除重復工作。您同意按照其中一個成員的請求參與企業社會責任評估,即是明確接受與使用EcoVadis平臺的所有當前和未來AIM-PROGRESS成員共享Ec
1. 完成EcoVadis問卷以后,企業是否會收到一個反饋?在EcoVadis平臺提交您的調查問卷后,EcoVadis的企業社會責任*將分析您在問卷中的答案和證明文件。審核分析結果被整合在可以在網上查看的專業記分卡。審核結果公布后,EcoVadis會通過電子郵件通知被審核企業。2. 提交完EcoVadis問卷后多久才能收到審核結果?企業提交了EcoVadis的調查問卷后,EcoVadis的企業社
Ecovadis認證對企業是否**職工的結社自由與集體商洽權適當關注,并將其列為勞工與人權主題的一個重要審理議題。一般來說, 在承受EcoVadis認證時,企業需提交結社自由與集體商洽權利可能面臨風險的運營點情況,集體商洽協議包括的職工總數百分比。結社自由是由**宣言和公約界定的一項人權。在此布景下,結社自由是指雇主和工作者在未經國家或任何其他實體事前授權或干與的情況下,安排、參與和運作自有安排的
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